IPS crea Dirección de Riesgos Laborales para descomprimir flujo de expedientes de reposos

    Asunción, IP.- Desde el 26 de marzo la Gerencia de Prestaciones Económicas del seguro social del Instituto de Previsión Social (IPS), realiza trabajos a fin de ordenar los reposos, creando la Dirección de Riesgos Laborales, para luego crear un plan piloto y descomprimir el flujo de expedientes.

    Al crear esta dependencia los especialistas encontraron cerca de 55.000 reposos retenidos, correspondientes a los años 2013, 2014 y 2015.

    Ante  esta situación la Gerencia de Prestaciones Económicas, decidió que la Dirección de Jubilaciones también colabore en los procesos, de manera a poder levantar el área que se manejaba de forma lenta. Tanto así que jefes y funcionarios en general fueron comisionados a la Dirección de Riesgos Laborales para mejorar el servicio.

     Anteriormente cuando un trabajador se enfermaba o sufría algún accidente laboral, era el IPS el que le pagaba cierto porcentaje del salario y lo restante era abonado por el patrón. Bajo éste sistema se creaba un conflicto, ya que el monto que debía de ser abonado por la previsional en el mismo mes, tardaba más tiempo de lo debido, llegando hasta más de seis meses de atraso en algunos casos, incumpliendo con los principios de la seguridad social: Inmediatez y oportunidad.

    “Nos dimos cuenta de que para solucionar el tremendo volumen de trabajo no solo teníamos que hacer las cosas conforme a los procesos implementados, ya que se habla de procesos lentos, pesados y burocráticos. Por ello planteamos establecer una nueva manera de labor mediante un plan piloto que se basa en el pago de reposos por parte del empleador”, comentó Pedro Halley, Gerente de Prestaciones económicas.

    Mediante esta situación la previsional creó el plan piloto que permite firmar convenios con diversos empleadores para que el patrón, en ese mismo mes del reposo del trabajador, le pague la totalidad del sueldo, es decir, el subsidio por el reposo más el salario del mes por los días trabajados.

    “Estamos ya con el segundo mes del plan piloto afinado, creo que en tres meses vamos a lanzar fuerte el programa, especialmente en la Expo, con el fin de conseguir que más empleadores se unan al convenio. Con esto se va a lograr descomprimir mucho el proceso administrativo y evitar que la gente peregrine por el IPS para cobrar su subsidio. Esto se va a acabar”, manifestó Pedro Halley.

     Sobre los 55.000 reposos, Halley comentó que se espera liquidar para finales de este año. Entre esta cifra de expedientes  hay documentos con problemas de comunicación por parte del empleador, o reposos en donde el trabajador figura en estado activo, siendo que debería de estar inactivo, por ende no corresponde. El objetivo es dar de baja aquellos expedientes que no pueden ser liquidados y efectivizar los que están listos para el efecto.

    Los pagos se realizan vía el Banco Nacional de Fomento, en todas sus sucursales, mientras que las gestiones se realizan siempre en la oficina de reposos ubicada en el Edificio Boquerón, ubicado Pettirossi, esquina Paí Pérez, Asunción.