Asunción, IP.- El Ministerio de Trabajo y la Cámara Paraguayo Alemana suscribieron un acuerdo de cooperación para fortalecer el sistema de formación profesional dual, que es implementado con cooperación del gobierno de Alemania.
El método dual comprende la división de los cursos de capacitación en un 30% de formación teórica y un 70% de formación práctica en empresas.
Los cursantes acceden a una formación intensiva de 6 meses a cargo del Servicio Nacional de Promoción Profesional (SNPP) y centros tecnológicos del Ministerio, para posteriormente insertarse en empresas bajo un contrato de aprendizaje. Los aprendices ingresan al ámbito laboral bajo un contrato de 2 años, con salario y a Seguridad Social, informó el Ministerio.
Con este acuerdo se busca incrementar la malla de cursos ofrecidos bajo esta modalidad, actualmente 9, y aumentar el número de jóvenes estudiantes y de empresas en participar de esta modalidad, señaló la ministra de Trabajo Carla Bacigalupo.
«Queremos que nuestro sistema de formación dual paraguayo sea lo más parecido al alemán que se caracteriza por ser una sistema exitoso de formación laboral», agregó. Actualmente hay unos 77 jóvenes del SNPP que están trabajando en la ANDE, la INC, Retail, Wal Metalúrgica y otras industrias, indicó Bacigalupo.
La implementación del Mopadual en Paraguay cuenta con la asesoría y acompañamiento del Instituto Federal de Formación Profesional de Alemania (BIBB) y trabaja directamente con las empresas, ya que son ellas las que se empoderan a través de este sistema de formación.
Por su parte, el presidente de la Cámara, Jan Hoeckle, señaló que se cooperará con el Ministerio del Trabajo para implementar este sistema de formación en empresas de todo el país.